Leadership et adoption
Fixer des règles sur l'IA avec son équipe
Les règles sur l'IA fonctionnent mieux quand on les construit ensemble. Un format d'une heure pour aboutir à des règles claires avec votre équipe.
5 min de lecture
Une politique IA venue d'en haut est nécessaire, mais des règles construites ensemble sont mieux respectées. En une réunion d'équipe d'une heure, vous aboutissez à des règles claires, adaptées à votre travail.
Le format en cinq étapes
1. Partager les expériences (15 minutes) Qui utilise déjà l'IA, pour quoi ? Qu'est-ce qui a marché, qu'est-ce qui n'a pas marché ? Qu'est-ce qui inquiète ?
2. Discuter de situations (15 minutes) Apportez trois situations concrètes tirées de votre travail. Par exemple : « Puis-je coller un e-mail client avec le nom dans un outil d'IA ? » Laissez l'équipe formuler elle-même une réponse.
3. Formuler les règles (15 minutes) Résumez en dix règles courtes maximum. Appuyez-vous sur votre politique IA.
4. Questions et doutes (10 minutes) Qu'est-ce qui reste flou ? Qui s'en charge ?
5. Conclure (5 minutes) Qui met les règles par écrit ? Quand les revoyez-vous ?
Conseils pour l'échange
- Commencez par les expériences, pas par les règles.
- Utilisez des exemples tirés de votre propre travail.
- Donnez la parole à tous, y compris à ceux qui n'utilisent pas l'IA.
- Restez positif : les règles rendent l'usage de l'IA possible.
L'IA pour préparer
L'IA peut vous aider à préparer des situations adaptées à votre secteur et à mettre proprement les règles par écrit ensuite.
Exercice
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Prompt à copier
J'organise une réunion d'équipe d'une heure pour fixer ensemble des règles d'utilisation de l'IA. Nous sommes une entreprise du secteur [secteur] de [nombre] personnes et nous utilisons [outils]. Préparez cinq situations réalistes de notre secteur sur lesquelles nous devons trancher, avec deux réponses possibles par situation pour lancer la discussion.
